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国不可一日无法，家不可一日无规，一个企业要想做大做强，绝对不可忽视“法治”二字。“法律进企业”活动，在大力促进企业依法经营、诚信经营、提高企业职工的法律素质方面起到了重要的作用。2017年11月，南方网法治频道“法治广东行”专栏记者跟随省司法厅法宣处工作小组，深入佛山和深圳，探访企业法治文化建设成果。
中国电网：知法于心 守法于行
南方电网广东佛山禅城供电局是法治文化建设示范企业，自2006年成立以来，通过十余年不懈努力，法治理念深入人心。这和南方电网对法治的关注息息相关，法治文化建设融入到了日常工作与生活中去。
一进入中国电网的大楼，首先引入眼帘的便是大屏幕上醒目的八个大字，“知法于心 守法于行”，这也是被写入南方电网公司《南方总纲》中重要的的行为准则。
“我们把南方电网‘知法于心、守法于行’的理念作为普法主题，其核心内涵是‘梳理法治观念，培养法治思维、办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法’。我们强调知行合一，把普法的重心从增强员工法律意识转变为提高全员的法律素质，努力推动禅城供电局实现从整体行政思维到法治思维的转变，着力提高依法决策、依法经营、依法管理水平。”公司负责人向记者说道。
记者了解到，除了常规的学法培训之外，为了提高员工学法兴趣。南方电网首创法治文化桌游，融入法律理论知识，通过游戏的方式达到寓教于乐的目的。同时，创新打造“趣味模拟法庭”，通过小品“模拟”的方式，将一个个企业法律案件生动地展现出来。其中自创的窃电情景剧，得到佛山市司法局、禅城区法院和广东电网公司的高度评价，被列为“广东电网公司普法品牌”。
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