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吴建顺:深化“两学一做”学习教育 振奋精神 重筑辉煌

时间:2016-07-04 15:33

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新华网天津7月4日电 7月1日,中国铁建大桥工程局集团公司董事长、党委书记吴建顺在三公司组织召开了“两学一做”学习教育座谈会,在听取与会同志发言后指出,三公司要继续深化“两学一做”学习教育,振奋精神,重筑辉煌。

座谈会由集团公司工会副主席兼董事会、办公室主任王惠敏主持。集团公司纪委案件审理室副主任陈强、人力资源中心主任孙立伟、党委组织部杨晨,三公司领导班子成员、机关部分部门负责人、基层项目党政主管代表、普通党员代表和群众代表38人参会。

座谈会上,来自各层级的代表结合自身工作和实际,重点谈了对“亮身份、讲纪律、正风气、树形象”、深化“两学一做”学习教育工作的认识和理解。商合杭项目党工委书记卢广明用“重视、支持、坚持”谈了在项目实践“两学一做”学习教育的体会;公司人力资源部科员石琳站在入党积极分子的角度谈了自己对“两学一做”学习教育工作的理解。

在认真听取了大家的发言后,吴书记对本次座谈会的准备情况、参会人员的认识和座谈效果给予了充分肯定。吴书记指出:今天恰逢中国共产党建党95周年纪念日,在三公司组织召开“两学一做”座谈会有更加深刻的意义。从同志们的发言可以看出,大家对“两学一做”学习教育工作高度重视,准备充分,认识到位,都能结合各自的思想实际、工作实际、作风实际、身份实际谈了自己的想法。此次考核看到大家工作劲头很足,决心很大,士气高昂,这种积极向上的精神状态也很感染我。

吴书记从为什么开展和如何开展“两学一做”学习教育工作两个方面作了重要讲话。他指出:结合“文化塑形年”和“管理增效年”活动开展,将“亮身份、讲纪律、正风气、树形象”作为深化“两学一做”学习教育工作的落脚点,坚决摒弃不良文化,加强法制化管理、精细化管理,目的就是为了真正把职工的责任心、事业心、凝聚力激发出来。对集团而言,就是要通过开展“亮身份、讲纪律、正风气、树形象”、深化“两学一做”学习教育工作,统一思想,改正错误,增强“四个意识”、遵守“五个不允许”、坚持“五个必须”,做“四讲四有”党员,改善政治生态和生产经营环境,改进和提高我们的文化,凝聚正能量,提升全员的工作水平,努力实现企强工富、内和外顺、造福企业、奉献社会的企业愿景。要有道路自信、制度自信、文化自信,三公司更要有强烈的自信心,有“咬定青山不放松,任尔东南西北风”的执着态度,“海到天边天做岸,山登绝顶我为峰”的进取精神,开展好“两学一做”学习教育工作,减少在前进路上的阻碍。

吴书记指出:学习《党章》是全体党员的基本功,不仅要原原本本地学,反反复复地学,知其然,而且要联系实际深入地学,知其所以然。《党规》是规范党员行为的核心制度,全体党员都要认真结合实际学,并认真贯彻执行。《习近平总书记系列讲话》是我们工作的总指导和总指引,要原汁原味地学习,并要注意做好五个结合:结合生产经营工作学,结合落实股份公司巡视整改和集团公司内部巡视工作学,结合推进“三严三实”专题教育学,结合加强党的建设和党风廉政建设学,结合“管理增效年”和“文化塑形年”系列活动学。全体党员要熟读和贯彻《中国共产党廉洁自律准则》,坚持倡廉拒腐,清白做人,干净做事;坚持艰苦朴素,勤俭节约;坚持吃苦在前,享受在后,甘于奉献;坚持廉洁从政,廉洁用权,廉洁持家。“两学一做”的基础是学,关键在做,根本是改,要通过学习教育切实解决企业文化建设中、生产经营中、改革发展中以及思想领域中存在的实际问题,推进企业持续健康发展。

吴书记强调:全集团各级党组织要按照实施方案的要求,认真组织好这次学习教育,尤其是党员领导干部要带头做好这项工作,以上率下,要真学真抓真改,全力反对自由主义、山头主义、利益主义、涣散主义、唯我主义等歪风陋习,要大力弘扬团结务实、顾全大局、光明磊落、廉洁勤政、爱岗敬业的清风正气;塑造优秀的企业文化,营造良好的政治、经济、文化、生态环境,真正把干部群众统一到集团公司党委的要求上来,统一到当前生产经营管理的中心上来,统一到提高职工福祉和幸福指数上来,统一到企强工富、内和外顺、造福企业、奉献社会的企业愿景上来,为集团公司持续快速健康发展而努力奋斗。

最后,吴书记强调,以人为本是最大的政治,并祝愿三公司全体职工工作更加顺利,学习更加进步,身体更加健康,事业更加辉煌。

三公司党委书记张立青代表公司党委作表态发言,表示将严格按照集团公司关于“两学一做”学习教育的要求,扎实开展好各项工作,带领全体员工迎难而上,重筑三公司辉煌。(郭丽宁 王家福)

吴建顺:深化“两学一做”学习教育 振奋精神 重筑辉煌

集团公司董事长、党委书记吴建顺讲话

吴建顺:深化“两学一做”学习教育 振奋精神 重筑辉煌

三公司“两学一做”学习教育座谈会会场

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